软件和技术是美国最重要的工作，但退伍军人大卫·莫利纳担心，该国的退伍军人在过渡到劳动力市场时，没有得到他们成功获得技术职位所需的支持。
莫利纳说，在阿富汗从事国防承包商或安全工作是有机会的，“但谁会主动问我们，‘你是想做软件还是自己开公司?’”
因此，这位服役10年的前美国陆军上尉正试图解决这个问题。住在俄勒冈州波特兰市的莫利纳创办了操作码这是一家为想要学习编码和编写web应用程序的退伍军人提供支持的非营利组织。
他的团队帮助退伍军人，为他们提供导师、奖学金和学徒，并免费送他们参加编程会议。操作代码是最近推出的面向寻求雇佣退伍军人的雇主的资源部署他是一家经验丰富的网络开发咨询公司。莫利纳说，数百名退伍军人通过该组织获得了指导或其他支持。
“我们热爱我们的工作，”莫利纳说。“我们是热爱软件和编程的退伍军人，我们想帮助其他退伍军人。”
“操作代码”的关注点随着时间的推移而变化。最初，莫利纳主要关注《退伍军人权利法案》(G.I. Bill)，这是一个帮助退伍军人支付学术和职业学校学费等费用的项目。
莫利纳在大学里学的是政治学，在军队里开始自学编程，做一些网站开发，包括建立一个帮助招募教官的网站。当他处理更复杂的项目时，莫利纳意识到他需要额外的技能，但他很难独自掌握这些技能或找到有用的资源。yb体育正式官网首页最终，他转向了在线短期课程。
很快，他就迷上了编程。
“它来得更快了。我很兴奋，”莫利纳说。“我告诉我的老板，‘我要离开军队，成为一名软件开发人员。’”他的老板认为他放弃一份稳定的军队工作是疯了，但莫利纳并不这么认为。
“我没疯，”他说。“软件是个坏蛋。”
但是他遇到了一个问题。当莫利纳退役去追求新的职业目标时，他意识到《退伍军人权利法案》对它所资助的项目有具体的认证要求——而且大多数编程学校都不包括在内。
莫利纳向国会议员提出了他的担忧，并发起了一项请愿，要求修改《退伍军人安置法案》。当他意识到这种策略行不通，或者至少不能及时奏效时，他改变了策略。莫利纳将“编码行动”变成了一个非营利组织，帮助试图立即学习编码的退伍军人。
Fernando Paredes是一名退伍军人，同时也是西雅图的iOS/Android开发者Shiftboard他是Operation Code的导师之一，也是董事会成员。帕雷德斯帮助该组织使用Slack协作工具建立了一个指导社区，他还帮助那些渴望学习Ruby、JavaScript、iOS和其他编程语言的人。
在科技领域，“老兵确实是一个代表性不足的群体，就像少数族裔非常少一样，不应该是这样，”他说。
“它应该具有包容性。人们应该能够在没有关系的情况下进入它，或者不必花费3万美元(大学教育)来这样做，”帕雷德斯说。“作为一个社区，我们应该努力互相支持，互相推动。”
莫利纳正在联系编程训练营，鼓励他们招收更多退伍军人。他还试图将编程学校与前军事律师联系起来，以帮助这些学校跳过规定的门槛，获得《退伍军人权利法案》(G.I. Bill)的支付资格。
“获得认证需要我们所没有的资源，”的首席执行官Matyb体育正式官网首页tan Griffel说一个月莫利纳曾就读于这所位于纽约的编程学校。
代码的家伙这家总部位于西雅图的编程训练营正在与华盛顿监管机构合作，争取获得州一级的批准，以接受《退伍军人安置法案》(G.I. Bill)的资金。Code Fellows的首席执行官戴夫·帕克(Dave Parker)说，科罗拉多州的一所编程学校似乎是目前唯一一所有资格获得《退伍军人安置法案》(G.I. Bill)补贴的学校。他们的公司希望在未来几个月加入他们的行列。
去年夏天，代码研究员宣布了一项25万美元奖学金计划目标人群包括退伍军人、女性和少数族裔。帕克说，到目前为止，已有五名退伍军人接受了培训，他们使用的奖学金支付了70%的学费。
帕克承认，他的项目没有大学计算机科学学位的深度和严谨性，哪些是一些人提出的担忧．他说，他的公司为那些希望快速获得和应用编程技能的人提供了另一种选择。
帕克说:“这真的是关于工作准备的问题。老兵们已经拥有多种技能——他们通常是强大的团队成员，对细节有很好的关注，有有用的领导技能——只是需要更多的编码背景。一些退伍军人还拥有某些技术工作所需的安全许可。
莫利纳渴望为更多老兵开辟一条更容易的道路，消除他面临的一些障碍。他希望“代码行动”能够帮助退伍军人找到高薪工作，缓解无家可归、抑郁、创伤后应激障碍等困扰退役军人的问题。
“这是一个相互支持的社区，”莫利纳说。“我们是经验丰富的公司，有干劲。”
